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在史大工作坊的日子來到第五年，領導素質工作坊一梯次要兩年，所以今年的好處是都不必花腦筋思考要去哪個strand，而且講員、同學原班人馬，也省去了每年新到一個strand那種初來乍到的小尷尬。今年講員一開始就對大家說，今年的形式會跟去年有點不同，因為我們的期末報告是要開一個一小時的分享session，所以為了好好學習怎麼發表，從下回開始，我們每次上課的下午都會是去各個strand觀摩、紀錄，真心覺得好棒棒啊～～～一來可以重溫多年前參加的strand，二來可以好好學習預備，三來觀摩的角色就整個讓人舒暢啊！實在太期待了。

說回我們開張第一天到底做了哪些事，首先是大家聚在一起討論reciprocal action research，今年講員想突破舊有框架，讓大家一起參與一起討論一起發展「我們想討論、想發展」的題目，我覺得我一時有點跟不上這個變化，所以我跟我的partner討論的時候有點牛頭不對馬嘴，可是我們還是聊得很高興，因為我們都跟巴拉圭有點關聯...XDD 反正在一陣雞同鴨講後，這個活動就結束了，我還是有點不知道我們要討論、要發展的專題是什麼（羞，整場頻放空）...第二個活動，是自我心理建設，教我們透過circle of influence來學習把自己的energy放對位置。我再次覺得我們這個strand跟其他的有很大的不同，好幾次拿出來講的都是self-care，怎麼樣讓自己變得更有能量去照顧自己、然後才能照顧別人。第三個活動是講員給我們介紹一個他做的活動，也算是讓大家暖暖心，找一張近期開心的照片，彼此分享故事。最後一個活動是一起核對檢查新版加州外語標準，我們那組挑出不少疑惑之處，要出本專書還真是不容易啊。

以上，結束今年的第一場工作坊，滿心期待下次上課去觀摩，然後已經開始在想我的期末報告，是已經有活動，就怕老掉牙？新年也是新希望！